| 参赛选手基本情况（店长） |
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| 姓名 |
叶静 |
性别 |
女 |
| 出生年月 |
1982.08 |
毕业时间 |
2005.6 |
| 文化程度 |
大专 |
所学专业 |
中药学 |
技术职称 |
执业药师 |
| 毕业院校 |
成都中医药大学 |
行政职务 |
门店主管 |
| 进入药品零售行业时间 |
2001.4 |
所在门店经营面积 |
370平米 |
| 所在门店名称 |
四川德仁堂药业连锁有限公司金阳店 |
| 所在门店类型 |
社区店 |
2015年所在门店全年销售额 |
260万元 |
| 所在门店地址 |
成都市青羊区金杨路39号 |
| 主要学习及培训经历 |
1998.9——2001.6 成都市卫生学校中药制剂学专业
2002.9——2005.6 成都中医药大学中药学专业
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| 工作经历 |
2001.4——2006.7 四川德仁堂药业连锁有限公司沙湾店店员
2006.8——2007.8 四川德仁堂药业连锁有限公司营康店店长
2011.3——2013.4 四川大药房光华店店长助理
2013.9至今四川德仁堂药业连锁有限公司金阳店门店主管
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| 所获荣誉称号 |
2002.2 四川德仁堂药业连锁有限公司优秀员工称号
2016.2 四川德仁堂药业连锁有限公司中药销售进步奖
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| 主要贡献成就情况 |
2013年10月至今，门店增长点明显的就是中药饮片的外单增长。自开业以来每月6000左右的中药饮片销售，到现在每月4万余元的业绩。这样的销售增长都有赖于过往日常工作的积累。我们对门店的员工进行全员培训：门店客情服务、专业知识培训等。由于门店所处地理位置属于客流过往较小的高档社区。该社区所居住人群大多是成功人士，对他们来讲，时间就是金钱，出来闲逛的机会非常少，进店就是消费目的性很强的。那我们要如何让这些顾客能在每次有购药或养生品消费时选择德仁堂金阳店喃？那就是依靠德仁堂的优质商品（如中药饮片，小纯商，名商等），用专业的服务留住客户，尽量让他们把我们门店作为他们健康消费的首选。 |
| 选手所在企业基本情况 |
| 企业名称 |
四川德仁堂药业连锁有限公司 |
| 企业现有门店数量 |
500余家 |
| 企业领导姓名 |
曹康 |
| 企业领导职务 |
总经理 |
| 被推荐人所在单位意见 |
叶静在我司工作期间，严格遵守工作的各种规章制度，服从领导安排，积极配合西片区经理的工作，踏实肯干，用心主动给门店员工指导工作，在这种融洽的工作氛围中，屡次超额完成业绩。值得推荐参加优秀店长选拔！ |
| 店员推荐情况 |
| 店员姓名 |
张学仙 |
| 店员推荐理由 |
我很荣幸应聘到德仁堂连锁大药房、分配到金阳店遇到了叶姐、叶姐在德仁堂工作十余年、她热爱自己的职业、热爱所在的企业、也热爱我们每一位员工、她深知店长这一职务赋予的是更多的责任和义务、十余年的工作经验使她确立了‘严、细、实’的管理理念、她非常注重团队精神、保证大家在一个和谐的环境中工作、带领我们更好的超额完成公司安排的各项任务。
作为门店的一个管理者、她一直坚持‘追求卓越、不断创新’的态度、做好每一项工作、店内设有中医馆、因此为了最大化的发挥以医促药的作用、不断与门诊医生沟通、协调中医馆医生和门店员工的关系、通过合理的绩效考核、激发员工的荣誉感和参与意识、将门店销售任务细化分解到每一个人身上、让每一个人明确自己的奋斗目标、让大家各司其责、同心协力。
作为一个职业的药师、在日常生活中运用自己的知识、经验和能力去帮助员工创照更好的成就、亲自培训员工、对存在的问题细心引导、根据不同的员工的自身特点、设定不同的岗位、但身为金阳店的人必须做到样样会、样样精。
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| 厂家终端业务员推荐情况 |
| 厂家终端业务员姓名 |
惠氏 刘亚熙 |
| 厂家终端业务员推荐理由 |
叶静怀着一颗“顾客就是上帝”的理念，对医学专业知识的熟练掌握并能够灵活运用于工作和生活当中。在岗位上她总是舍身处地为顾客着想，以热情的姿态让顾客赞赏不已，经过叶静的讲解，顾客总是很容易对她产生信任感，极大提高了公司的美誉度及品牌效应。
在多次接触中，发现叶静具备高效的学习能力，对于不懂的、模糊的概念她一定是刨根问底，孜孜不倦，以饱满的热情和虚心的态度，成为大家学习的榜样。有问题，大家都习惯地请教她，也从她身上学到了很多书本上学不到的东西。
叶静热爱生活，快乐工作，性格上活泼开朗，充满激情，具备优秀的综合素质，值得推荐！
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