中国药店•健民集团龙牡杯2016金牌评选活动-A049-黄翠荣

投票980 排名63

参赛选手基本情况

编号

真实姓名

性别

出生年月

文化程度

所学专业

毕业院校

毕业时间

进入药品零售时间

所在门店全称

所在门店地址

所在门店经营面积

所在门店类型

上年门店销售额

行政职务

技术职称

主要学习及培训经历

《赢在管理》；《销售智慧》；《门店管理》

工作经历

2010.5　普济堂44分店　营业员
2011.3　普济堂127分店　店长

所获荣誉称号

2003年优秀店长
2004年优秀店长

主要贡献成就情况

我于2010年5月进入普济堂大家庭工作，2011年被领导任命，担任阿克苏区香港街127分店店长；先后两年度被评为优秀店长，我所带领的门店也先后两次被评为优秀门店。其主要经营管理业绩如下： 
一、懂经营、善管理，。2011年2月我担任香港街127分店店长，面对新员工多，业务技能不佳，经营业绩低下的现状，从员工培训入手，从员工事业心、责任心、药学技能等应知应会坚持培训，在较短时间内，员工总体素质明显提高，特别在药学服务上得以提升，使经营业绩倍增，由原日销不到2000元短时间内增加到日销8000余元，客单价、客流量、毛利率都创新高，连续5年都超额完成公司下达的各项指标，被公司评为“先进门店”，本人被评为“优秀店长”。同时由于管理到位，严格按照“GSP”管理，店容、店貌、门店软硬件均能具备规范，先后被当地政府授予“红旗药店”“药品批发、零售连锁经营安全先进企业”等光荣称号。
二、勇挑重担，创新经营。香港街127分店经营面积110平方，地理位置紧临当两大医院；首先从店容、店貌到卖场布置，再从员工仪表、用语到药学服务，都进行了严格培训，而后加强品类管理，员工业绩严格考核，重新制定营销方案。 
作为店长，不论在管理上还是业务上都要精益求精。在工作上做店长，在业务上做老师，在生活上做朋友。

所在企业基本情况

企业名称

企业现有门店数量

企业总部地址

企业领导姓名

企业领导职务

被推荐人单位意见

该同志担任店长5年间，对工作具有前瞻性、计划性，具备良好的组织协调能力，能与管理层及下属之间进行良好沟通，共同解决问题，带领出一支吃苦耐劳，专业技术扎实的团队。所在门店连年创公司管理、销售新高，个人多次被公司评为“先进个人”及“优秀门店店长奖”“优秀团队奖”。
她善于学习新知识，接受新事物，总结经验，勇于探索经济欠发达的少数民族地区药店经营的新路子。本着以“对各族群众健康负责、对公司健康发展负责”的开拓精神，“敢打敢冲、连续作战”的泼辣作风和“以人为本、爱心-普及”的服务品德，在她的带动下，没有出现过顾客争吵、民族纠纷的事情，没有丢失过大宗物品和贵重药品的事件，被视为“百姓放心、员工安心、政府（公司）省心”的“三心”级药品零售卖场。

店员推荐情况

店员姓名

店员推荐理由

黄店长为人热情，无论是从管理水平还是从专业水平都非常好；她的性格在工作中说一不二，行事果断，管理非常严格，制度面前一视同仁，公平，公正，合理！在平时的生活中关心，体贴同事，没事的时候就喜欢找我们聊生活，问我们家里有没有什么困难，有没有需要帮助的地方；每周还组织我们AA制去放松，唱K，聚餐；我们都喜欢我们的黄店长。

厂家终端业务员推荐情况

厂家终端业务员姓名

厂家终端业务员推荐理由

黄翠容是一名非常优秀的店长，她有果断的领导及处理事情的能力，并且在平时中加强自身的学习，不断提高自身素质；并时常把自己所学到的知识传授给店里的员工们，带动大家一起进步，提高服务水平；给我印像最深的是她们公司举行的第一届知识竞赛：她在整个竞赛中突出的答题水平及口才技巧，体现出了很高的职业素养，团队协作能力及出色的沟通能力，深深打动了我们每一位在场的人，还被员工打趣被评为“答题王” 她是当之无愧的金牌店长！ 所以我推荐她。

A049 黄翠荣 新疆普济堂医药零售连锁有限公司第127分店

参赛选手基本情况

所在企业基本情况

店员推荐情况

厂家终端业务员推荐情况

A049 黄翠荣新疆普济堂医药零售连锁有限公司第127分店