D050 滕士梅 安徽国胜大药房连锁有限公司物流大道店

参赛选手基本情况(店长) D050 滕士梅

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姓名 滕士梅 性别
出生年月 1981.06.04 毕业时间 2003.7
文化程度 大专 所学专业 高级护理 技术职称 执业药师
毕业院校 淮南职工大学 行政职务 店长兼区域经理
进入药品零售行业时间 2005.4 所在门店经营面积 150平米
所在门店全称 安徽国胜大药房连锁有限公司物流大道店 门店所在省份 安徽
所在门店类型 社区店 2016年所在门店全年销售额 680万元
门店所在地址 安徽省合肥市新站区当涂北路与物流大道交口晨阳世纪城4栋109元
主要学习及培训经历 2000.9-2003.7淮南职工大学 高级护理 大专 2010-2015 参加安徽药店联盟十期优秀店长培训班 2015-2016 参加安徽药店商学院 药品经营管理 营销
工作经历 2005.5-2009.10 安徽广济大药房连锁有限 店长 2010.5-现在 安徽国胜大药房连锁有限公司 店长 公司培训师
所获荣誉称号 1、2006年最佳销能手 安徽广济大药房连锁有限公司  2、2007优秀店长 安徽广济大药房连锁有限公司 3、2013优秀店长、培训师 安徽国胜大药房连锁有限公司  4、2015优秀管理奖 安徽国胜大药房连锁有限公司 
主要贡献成就情况 本人于2003年7月大专毕业参加工作,2007年担任安徽广济大药房连锁有限公司门店经理,2010年考取注册执业药师。2010年被安徽国胜大药房连锁有限公司邀请做长江东路店店长 ,现任安徽国胜大药房连锁有限公司物流大道店店长。由于本人工作努力,业绩突出,连续几年被集团公司评为最佳门店经理、优秀培训师、安徽国胜大药房连锁有限公司“销售能手”。其主要经营管理业绩如下: 一、擅于数据分析、懂经营、善管理,创建“示范药店”。2005年12月我担任广济大药房胜利路店店长,面对新员工多,员工专业知识销售技巧基本一穷二白,经营业绩低下的现状,从员工培训入手,从员工事业心、责任心、药学专业知识销售技巧等每天交接班会坚持培训,现场演练,在较短时间内,员工总体素质明显提高,特别在药学服务上得以提升,使经营业绩倍增,由原日销不到1000元短时间内增加到日销5000余元,通过数据分析不断指引我工作重点,客单价、客流量、毛利率都创新高,连续3年都超额完成公司下达的各项指标,由原来年销售36万左右门店提升到年销售额1000万门店,被公司评为“先进门店”,本人被评为“最佳门店经理”。 二、擅于门店“诊断”,创新经营。2013年2月份由于本人业绩突出,管理优秀,公司委派我到物流大道店任店长。该店经营面积150平方,属于公司大店亏损严重,以前管理混乱,经营业绩一直上不去,我任该店长后,首先针对管理混乱等情况,建章立制,强化管理。从店容、店貌到卖场布置,从员工仪表、用语到药学服务,都进行了严格培训,通过数据分析,而后加强品类管理(价格,价格带,品牌二线品种增加,吸客品种增加等),员工业绩严格考核,重新制定营销方案,从而在较短的时间内,每天客流由原来的50人增加到300人左右,客单价由原17.40增加到58.2元,毛利率由原20%多增加到38.7%,日销由原1000多元增加到15000多元,并不断创新经营:在自营品种、会员制管理、差异化、多元化等方面进行大胆创新实践,取得了明显效果,经营业绩倍增,最终被评为盈利非常优秀门店,2013年度我再次被集团公司授予“最佳门店经理”。所在门店被评为安徽国胜大药房连锁有限公司“最佳优秀集体门店” 作为店长,不论在管理上还是业务上都要精益求精。在工作上做店长,在业务上做教练、培训师,较好地发挥执业药师的作用。我们区域20家直营店,我兼任培训师,每周都带领员工学习《中国药店》内的经典文章和国胜公司的《一句话诊断》,逐步把员工培训成“大病当参谋,小病当大夫”的实用型药学人员。
选手所在企业基本情况
企业名称 安徽国胜大药房连锁有限公司
企业现有门店数量 235家
企业领导姓名 何家伦
企业领导职务 董事长
被推荐人所在单位意见 该员工担任店长7年间,对工作具有前瞻性、计划性,创新性,具备良好的组织协调能力,与管理层及下属之间以进行良好沟通,共同解决问题,带领出一支吃苦耐劳,专业技术扎实的团队。所在门店连年创公司管理、销售新高,个人多次被公司评为“先进个人”及“最佳门店经理奖”。
店员推荐情况
店员姓名 周红霞
店员推荐理由 我们的滕店长,无论是管理水平还是专业水平都是很优秀的,她行事果断,管理非常严格,制度面前一视同仁,公平、公正、合理;但她又不缺乏女性的温柔和细心,关心和体贴员工,很会管理,能抓住员工的心,在其他店非常捣蛋的员工经过我们滕店长一段时间沟通带教很快可以成为一个积极上进的员工,我们很佩服,我们要向她学习的东西太多太多。
厂家终端业务员推荐情况
厂家终端业务员姓名 张伦琳
厂家终端业务员推荐理由 滕士梅是一位很棒的店经理,她有果断的领导能力,培训能力,特别爱学习,不断提高自身业务素质,还言传身教带动员工提高服务水平,给我印象最深的是2013年7月份安徽国胜大药房连锁有限公司和我们云南白药集团共同举办的业务骨干拓展、培训结束时的演讲,体现出了很高的职业素养、团队协作能力与出色的沟通能力,她是我见过的最优秀的店长。