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A011 袁丹丹 江西平善堂大药房医药连锁有限公司
投票
1531
排名
41
每日得票情况
初赛每日得票表
06月19日
1
06月20日
6
06月21日
2
06月22日
100
06月23日
100
06月24日
83
06月25日
88
06月26日
74
06月27日
46
06月28日
54
06月29日
59
06月30日
46
07月01日
56
07月02日
55
07月03日
44
07月04日
43
07月05日
63
07月06日
55
07月07日
57
07月08日
69
07月09日
28
07月10日
18
07月11日
54
07月12日
61
07月13日
29
07月14日
22
07月15日
59
07月16日
48
07月17日
40
07月18日
48
07月19日
23
参赛选手详情
参赛组别
参赛编号
选手姓名
选手性别
出生年月
文化程度
所学专业
单位全称
行政职务
技术职称
工作所在省份
进入医药行业时间
担任培训工作时间
个人主要学习及培训经历
1998.9-2001.2 江西中药材技术学院 中药 中专 2005.5-2007.9 萍乡电大(函授) 药学 大专 2013.8 亿体教育
个人基本工作经历
2001.3-2005.5 萍乡市乡情大药房 营业员 2005.5-2015.9 江西省萍乡市昌盛大药房 店长 2015.11-至今 江西平善堂大药房医药连锁有限公司 人事培训部 部长
个人主讲过的培训课程
课程名称:中药学专业知识、门店营销、基本病症联合用药等 培训对象:门店员工、店长、新员工入职 培训人数:300余人 每月3次
所获培训师认证或荣誉称号
无
自我展示
现在不少的中小医药连锁的管理者都已意识到培训对于提升员工专业知识及技能的重要性。但现实问题是,聘请外部培训师培训成本高,专业针对性没这么强,因此培训转化效果不佳。厂家安排的培训又常以介绍自己产品卖点为主,反倒易引起员工对培训的反感,而开展内部培训在控制成本以及培训适用性的上面更有优势,做为执业中药师、中药师又有近二十年的药房门店经验的我来说,无论从专业知识、实践经验、培训思路等方面考虑我都能胜任这份工作。 鉴于现在门店的销售压力与经费考虑,我打算在传统的面授培训加入新型的线上培训,线上考核,平常再加以文档版的培训资料以月度为单位下发。
© 2017片仔癀杯•金牌培训师评选